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  국민연금적용제외대상  
  1) 18세 미만 또는 60세 이상의 자
※ 단, 18세 미만으로서 사용자의 동의를 얻은 경우와 60세 이상의 자로서 일정요건을 충족한 임의계속가입자는 가입대상임.
2) 1개월 미만의 일용근로자
3) 월 60시간 미만인 단시간근로자 : 단, 생업을 목적으로 3개월 이상 계속하여 근로를 제공하는 사람으로서, 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 사람은 가입대상임.
 ① 「고등교육법 시행령」 제7조 제3호에 따른 시간강사
 ② 사용자의 동의를 받아 근로자로 적용되기를 희망하는 사람
  ※ 생업 목적 판단기준 : 생업 목적은 원칙적으로 “다른 직업이 없는 경우”를 말하며, 다음의 경우에는 다른 직업이 있는 것으로 보아 생업 목적에 해당되지 않음.
  - 국민연금 사업장가입자로 이미 가입되어 있거나
  - 국민연금 지역가입자(소득신고자에 한함)로 사업자등록자의 경우 또는 다른 공적소득이 많은 경우
4) 법인의 이사 중 소득세법에 따른 근로소득이 발생하지 않는 사람
5) 「국민기초생활 보장법」에 따른 수급자
6) 「공무원연금법」, 「군인연금법」 및 「사립학교교직원 연금법」을 적용받는 공무원, 군인 및 사립학교 교직원
7) 「공무원연금법」,「사립학교교직원연금법」,「별정우체국법」,「군인연금법」에 따른 퇴직연금 등수급권자. 단, 「국민연금과 직역연금의 연계에 관한 법률」 에 따라 연계 신청을 한 경우 가입대상임.
8) 노령연금의 수급권을 취득한 자 중 60세 미만의 특수 직종 근로자
9) 조기노령연금의 수급권을 취득한 자.  단, 조기노령연금의 지급이 정지 중인 자는 가입대상임.
  ※ 조기노령연금 수급권자로서 소득있는 업무에 종사하는 것으로 확인되어 연금지급이 정지된 사람도 사업장가입자 자격취득신고 대상임. 소득있는 업무란 소득이 월 1,891,771원(사업소득자 필요경비 공제 후 금액, 근로소득자 근로소득공제 후 금액) 이상의 소득이 발생하는 경우
 
   
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