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현재 정부(고용노동부)에서는 백신휴가에 대하여 권고는 하고 있으나,

백신휴가를 부여하지 않는다 하더라도 법 위반으로는 보지 않습니다.

다만, 백신접종을 통한 감염예방이 얻는 이익을 고려하여 많은 기업에서 고용노동부 지침을 토대로 선제적으로 백신휴가안을 보도하고 있으며 직원들의 백신접종을 독려하고 있습니다.

이에 언론에 보도된 사례를 참조하여 백신휴가안 제정에 도움되시기 바랍니다.

발행일: 2021.06.07.

작성자: 김재언 노무사