○ 외국의 다국적 그룹사 내에서 업종을 달리하는 세 개의 계열사가 공동으로 투자하여 하나의 한국법인을 설립하고 각각 해당업종 부서로 나누어 감독.운영하는 체제임 - 해당 각 부서(A업종 35명, B업종 35명, C업종 15명)마다 독립적인 인사.노무관리 및 영업관리 체제로 운영하고 있어 근로조건의 결정권을 부서별로 따로 갖고 있음. 법인의 대표는 3인의 대표이사를 두어 3개업종 부서별로 각자 대표권을 분담 행사하여 부서별로 독립경영체제로 운영함 ○ 위와 같은 외국회사 한국법인의 경우 노사협의회 설치단위를 근로자참여및협력증진에관한법률 제4조제1항의 규정에 의거 근로결정권이 있는 사업부서별 단위로 하여 노사협의회를 설치하여도 되는지?