서울지방노동위원회부당해고·부당노동행위

채용내정이 있었다고 보기 어려워, 해고가 존재하지 않는다고 판정한 사례

판정문

근로자들과 사용자 사이에 확정적인 근로계약이 성립되었다고 보기 어려움

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