서울지방노동위원회부당해고·부당노동행위
상시근로자 수가 5명 미만으로 부당해고 구제신청의 적용 대상에 해당하지 않는다고 판정한 사례
- 위원회
- 서울지방노동위원회
- 구분
- 부당해고·부당노동행위
- 사건번호
- 2025부해4057
- 판정일
- 2025. 12. 02.
판정문
사업장의 근무스케줄표에서 상시근로자 수 산정기간의 일별 근로자 수가 5명 미만으로 확인되고, 근로자가 본인이 일한 기간의 일별 근로자 수를 3명 또는 4명으로 작성한 상시근로자 수 산정표를 제출하였으며, 사용자도 사업장의 상시근로자 수를 2.84명으로 주장하고 있는 점을 종합 고려할 때, 사업장의 상시근로자 수는 5명 미만으로 판단됨
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