정리해고는 여전히 노동법 영역에서 가장 엄격한 통제를 받는 제도 중 하나다. 경영상 판단의 자유는 존중되어야 하나, 그것이 곧 해고의 자유를 의미하는 것은 아니다.

종합판단이라는 이름 아래 이루어지는 법원의...