이에 대비해 근로계약서나 취업규칙에 무단결근 시 해고 가능 조항을 두는 사업장이 많지만, 실제로는 부당해고 여부가 쟁점이 된다. 무단결근을 이유로 해고한 뒤 수개월 후 노동위원회에 부당해고 구제신청이 제기되는...