근로기준법은 직장 내 괴롭힘 신고를 이유로 해고나 그 밖의 불리한 처우를 하는 것을 금지하고 있다. 이를...

점은, 부당성을 보여주는 유력한 정황 증거로 작용할 것"이라고 내다봤다. 대응 앞서 '과거 평가·이메일' 등...