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노동자료

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최신노동판례

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번호위원회구분사건번호제목판정일조회수
147부산지방노동위원회기타판정2015의결8노동조합의 임원이 없고 노동조합 활동을 1년 이상 하지 아니하여 노동조합 해산사유에 해당한다고 의결한 사례-0
146중앙노동위원회기타판정2016긴급1노사간 갈등상태 지속, 조합원 수 급감, 노동조합 간부 해고 등으로 정상적인 노동조합 운영이 어려워 ‘이행명령 신청 요청’을 인정한 사례-0
145서울지방노동위원회기타판정2015의결18행정관청이 노동조합 결의·처분에 대한 시정명령 의결 요청을 구할 실익이 없다고 의결한 사례-0
144경기지방노동위원회기타판정2016의결1노동조합 임원이 없고, 노동조합 활동을 1년 이상 하지 아니하여 노동조합 해산사유에 해당한다고 의결한 사례-0
143인천지방노동위원회기타판정2016의결3잔여 임기 5개월 미만의 대의원을 보궐선거로 선출한 것과 이해관계인이 사용자의 관리자 명함을 사용한 것을 이유로 제명한 것은 해당 노동조합규약에 반하는 결의·처분이라고 의결한 사례-0
142전남지방노동위원회기타판정2016단협2「노동조합 및 노동관계조정법」에서 정한 단체협약 해석요청의 신청요건을 갖추지 못하여 각하 결정한 사례-0
141중앙노동위원회기타판정2016단협4단협상 ‘워크아웃 졸업’의 의미를 「채무자 회생 및 파산에 관한 법률」에 따른 회생절차의 종결을 포함하는 것으로 해석한 사례-0
140경북지방노동위원회기타판정2016의결32사전 공고되지 않은 위원장 불신임 안건에 대하여 정족수를 위반하여 위원장 불신임 결의를 한 것은 「노동조합 및 노동관계조정법」제19조와 노동조합 규약 제23조 및 제30조에 위반된다고 의결한 사례-0
139경북지방노동위원회기타판정2016의결12① 정년퇴직자, 업무상 재해 또는 상병으로 퇴직한 자와 그 피부양자나 직계가족의 우선·특별 채용, ② 「노동조합 및 노동관계조정법」 제81조제4호 단서의 허용범위를 벗어난 운영비 원조, ③ 다른 노동단체를 인정하지 않는 것, ④ 1년 미만의 자녀를 가진 자에 대해서만 육아휴직 신청을 허용하는 것을 인정하는 단체협약은 관련 법령에 위반된다고 의결한 사례-0
138충남지방노동위원회기타판정2016의결16이 사건 의결요청은 노동위원회의 의결 대상에 해당되지 아니하여 각하 판정한 사례-0
137충남지방노동위원회기타판정2016의결13출장비를 지원하는 내용과 우선특별 채용을 규정하고 있는 단체협약 조항이 「노동조합 및 노동관계조정법」등에 위반된다고 의결한 사례-0
136충남지방노동위원회기타판정2016의결20이해관계인이 행정관청에 제출한 임시총회 소집권자 지명 요구가 법적 요건을 충족하므로 임시총회 소집권자를 지명함이 타당하다고 의결한 사례-0
135부산지방노동위원회기타판정2016의결30이 사건 노동조합 위원장의 행위가 노동조합의 결의 또는 처분으로 볼 수 없다고 판정한 사례-0
134부산지방노동위원회기타판정2017의결11노동조합의 조합원에 대한 징계 결의처분이 노동조합 규약에 위배되지 않는다고 의결한 사례-0
133경기지방노동위원회기타판정2017의결18지부장 선출 및 규약 변경을 총회 아닌 대의원회에서 한 것은 노조법 위반이 아니고, 변경된 대의원 정수(배정비율)에 따른 대의원의 추가 선출 없이 행해진 대의원회의 결의가 규약에 위반되지 않는다고 의결한 사례-0
132중앙노동위원회기타판정2017긴급1노조간부의 해고, 조합원 수 급감 등으로 정상적인 노동조합 운영 및 활동이 어렵다고 보아 법원에 이행명령을 신청하는 것이 타당하다고 결정한 사례-0
131중앙노동위원회기타판정2017긴급2소수 노동조합의 정상적인 노동조합 운영 및 활동이 어렵다고 보아 법원에 긴급이행명령을 신청하는 것이 타당하다고 결정-0
130경북지방노동위원회기타판정2017단협4단체협약 제59조의 제헌절은 유급휴일이 아닌 것으로 해석된다고 견해를 제시한 사례-0
129경기지방노동위원회기타판정2017의결23노동조합 지부가 조합원의 회계장부 열람 요구를 거부한 것은 「노동조합 및 노동관계조정법」 제26조에 위반된다고 의결한 사례-0
128충남지방노동위원회기타판정2017의결9노동조합 임원인 사무처장을 선출기관(총회)이 아닌 대의원대회에서 ‘해임 및 제명’ 결의 처분한 행위는 「노동조합 및 노동관계조정법」 및 노동조합의 규약에 위반되고, 대의원을 조합원 동의로 선출할 수 있도록 한 노동조합의 규약도 「노동조합 및 노동관계조정법」에 위반된다고 판정한 사례-0